【PR】本記事にはプロモーションが含まれています。
転職活動では、情報の幅(候補を広げる)と条件の精度(実働・残業・時短運用などの実態)を同時に高めることが重要です。
本記事は、まずナースJJの要点を整理し、その後に主要サイトの比較表を提示します。最後に、併用時の注意点と確認質問テンプレをまとめました。
目次
ナースJJとは?要点(リサーチ要約)

無料で利用できる転職支援

求職者は無料で利用できます。
検索機能+担当者の伴走の二本立て



求人検索を行いながら、担当者による提案・面接日程調整・条件すり合わせ等のサポートを受けられます。
その他
- 地図・現在地などの検索UI(求人を探すときの“検索画面と操作のしやすさ”)が充実しており、通勤動線の検討に役立ちます。
- 面接前に残業の“中央値”や育児時短の運用実績など、数値で確認すべき観点を整理しやすい点が特長とされています。
- 口コミ・レポート等、現場情報に触れやすい導線が設けられています。
※最新仕様・募集状況は公式で必ずご確認ください。



検索しやすさと“事前の聞き方設計”に強みがあります。
ナースJJの一般的な活用ステップ(例)


STEP
譲れない3条件を作成
例)日勤中心/保育園→職場の動線が良い/残業は月10時間以内・オンコールなし
STEP
担当者へ共有+自分でも検索
提案一覧と自身の検索結果を同一フォーマットで並べ、実働・残業“中央値”・有休/時短実績・通勤分を比較
STEP
見学・面接→条件の書面確認
就業規則、試用期間の条件差、休暇運用は書面で確認



STEP1〜3を同じ週に進めると、比較の精度が上がります。
看護師転職サイトの比較表(ナースJJと一緒に登録候補)


スクロールできます
サイト名 | こんな人におすすめ | 備考(公開情報の要点) | 公式URL |
---|---|---|---|
![]() ![]() レバウェル看護(旧:看護のお仕事) | 選択肢を一気に出したい/美容・介護系も横断比較したい | 全国掲載・非公開求人の案内を明記。大手運営。 | レバウェル看護 公式を見る |
![]() ![]() マイナビ看護師 | 初めての転職/同週に複数面接を回したい | 条件の切り分け(常勤・日勤のみ等)が細かい。サポート体制に定評。 | マイナビ看護師 公式を見る |
![]() ![]() ナースではたらこ | 通勤動線を最優先/小規模クリニックも見たい | 詳細検索が使いやすい。地場の求人把握に向くことがある。 | ナースではたらこ 公式を見る |
![]() ![]() 看護roo! 転職 | 条件の言語化がまだ曖昧 | 診断や書類作成ツールなど準備支援が豊富。 | 看護roo! 転職 公式を見る |
![]() ![]() ナース専科 転職(旧:ナース人材バンク) | 担当者の伴走でじっくり詰めたい | 老舗の紹介網。許認可・Pマーク等の表示が明確。 | ナース専科 転職 公式を見る |
![]() ![]() eナースセンター(看護協会) | 保育・学童と合わせて日勤短時間を組みたい | 47都道府県の看護協会が運営する無料職業紹介。 | eナースセンター 公式を見る |



ブランド名を含むリンク文言で、読者も検索エンジンも理解しやすくなります。
併用の注意点(重要)


❶ 重複応募の回避


- 同じ施設に複数サイトから応募しないよう、施設名×サイト×担当者を一覧で管理します。
❷ 比較の効率化


面接は同じ週に集約すると比較がしやすく、保育・送迎の調整もスムーズです。
❸ 数値で確認


残業は平均ではなく“中央値”、有休・時短は直近実績(人数・日数)、オンコールは呼び出し実績まで確認しましょう。
❹ 書面で最終確認


内定後は就業規則、試用期間の条件差、休暇運用を文書で提示してもらいましょう。



数字(中央値など)と運用ルール(申請・手順・書面)を事前に確認しておくと、入職後のギャップをぐっと減らせます。
面接で使える“確認質問テンプレ”(コピペ用)


- 直近3か月の**残業“中央値”**はどの程度ですか?
- オンコールの頻度と呼び出し実績は?
- 月1の学校行事固定休は調整可能ですか?
- 育児時短の利用者数と運用の実情は?
- 希望休の提出ルールとシフト確定日は?
- 突発お迎え時のカバー手順は?
- 試用期間の条件差(給与・残業・手当)は?
- 有休の平均取得日数、半休の可否は?
- 残業の主因(外来混雑、会議、引継ぎ 等)は?
- OJT/教育の期間・担当・チェックリストは?



質問は「数字・運用・手順」をセットで聞くと抜け漏れが減ります。
まとめ:中立な“比較設計”でムダを減らす


- ナースJJの要点を押さえつつ、主要サイトを横並びで比較することで、候補の幅と条件の精度を同時に高められます。
- 実際の適合は施設・時期で異なるため、最新仕様は各公式で確認し、条件は書面で確定させることをおすすめします。
- まずは譲れない3条件をメモにして、ナースJJと比較表のサイトへ同じ文面で共有するところから始めましょう。
あわせて読みたい




看護師ママの夜勤なし転職ガイド|日勤中心・時短への最短ルート |
【PR】本記事にはプロモーションが含まれています。 夜勤や遅番が重なると、保育・お迎え・家事との両立が一気に難しくなりますよね。私は仕事と子育ての両立をきっかけに…
コメント